Unio, Frischsenteret og KLP har gått sammen for å fremskaffe ny innsikt om karriereforløp i yrker hvor ansatte jobber tett med mennesker.
Forskningsprosjektet skal kartlegge karriereforløp i yrker med relasjonelle og emosjonelle belastninger, og analyserer blant annet overgang til andre yrker, sykefravær eller trygdeytelser.
Unio har nylig fått laget en stor kunnskapsinnhenting og en spørreundersøkelse om relasjonelle og emosjonelle belastninger i flere yrker, og forskningsprosjektet skal bidra med ny innsikt i lys av dette.
Prosjektet varer til andre kvartal 2025, og resultatene vil bli publisert i en rapport, en vitenskapelig artikkel og presentert på ulike arenaer – blant annet Arendalsuka 2025.
Les mer om SINTEF-forskningen om relasjonelle og emosjonelle belastninger
SINTEF-rapporten og nyhetssaker om den ligger her
Hva er relasjonelle og emosjonelle belastninger?